Zivilisationsführer sind so ikonisch wie die Zivilisationen selbst. Firaxis 'Ansatz zur Auswahl des Vertreters jeder Nation hat sich im Laufe der Jahre erheblich weiterentwickelt. Erforschen wir die Liste der Zivilisation VII und wie sie die Führung neu definiert.
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Civ VII definiert neu, was es bedeutet, ein Führer zu sein
Die Führungskräfte der Zivilisation sind seit dem ersten Spiel ein wesentlicher Bestandteil der Identität der Serie. Jeder Führer verkörpert ihre Zivilisation und macht sie so wichtig wie die Zivilisation selbst. Während ihre Rolle konstant bleibt, haben sich die Arten von Führungskräften und ihre Auswirkungen in jeder Rate diversifiziert und die Definition der Führung innerhalb des Spiels verfeinert.
Diese Untersuchung befasst sich mit der Geschichte der Zivilisation und untersucht die Entwicklung ihres Führersleiters, die Veränderungen in jeder Iteration und wie die Zivilisation VII die Führung eindeutig neu definiert.
Frühe Zivilisation: Ein Club der Supermächte
Die ursprüngliche Zivilisation war im Vergleich zu späteren Spielen eine einfachere Liste. Die meisten wurden globale Supermächte oder Zahlen aus der Antike gegründet. Mit begrenztem Umfang und Technologie umfasste das Spiel unter anderem 15 Zivilisationen mit Amerika, Rom, Griechenland, Japan, China, Frankreich, Ägypten und Russland. Führung war unkompliziert; Führer waren historische Staatsoberhäupter. Die Auswahl priorisierte weithin anerkannte Zahlen.
Dies führte dazu, dass Führer wie Abraham Lincoln, Tokugawa Ieyasu, Mahatma Gandhi und Julius Caesar kontroverse Entscheidungen wie Mao Zedong und Joseph Stalin. Elizabeth Ich war die einzige weibliche Führerin. Es war ein direkter, fast Lehrbuchansatz, der angesichts der Ära verständlich war. Die Serie entwickelte sich jedoch, beginnend mit der Zivilisation II.
Zivilisation II bis V: Erhöhung der Vielfalt und Kreativität
Die Zivilisation II erweiterte sowohl den Führerspieler als auch die Zivilisationen. Weniger bekannte Kräfte wie der Sioux debütierten neben weiteren Supermächten. Bezeichnenderweise führte CIV II eine separate Liste der weiblichen Anführerin ein, die sowohl männliche als auch weibliche Führer für jede Zivilisation anbot.
Die Definition von "Führer" erweiterte sich. Zahlen für die Identität ihrer Zivilisation, auch wenn nicht der Staatsoberhäupter, stand im Mittelpunkt. Beispiele sind Sacagawea (Sioux) und Amaterasu (Japan).
Civ III integrierte mehr weibliche Führungskräfte in den Hauptleiter, insgesamt sechs und ersetzten manchmal historisch dominante männliche Gegenstücke (z. B. Joan von Arc, der Napoleon ersetzt).
Von Civ IV und V wechselten sowohl die Kadergröße als auch die Definition der Führung weiter. Führungskräfte umfassten Revolutionäre, Generäle, Reformer und sogar Gemessen. Traditionelle Zahlen wurden ersetzt oder verdoppelt, wobei Wu Zetian (China) und sowohl Victoria I als auch Elizabeth I (England) präsentiert wurden. Die Erzählung der Zivilisation erweiterte sich über die mächtigen und Berühmten hinaus und umfasste eine breitere Darstellung der Menschheit.
Zivilisation VI: Ein temperamentvoller Kader
Die Zivilisation VI blühte zu Charakterisierung, Vielfalt und Kreativität und präsentierte Führungskräfte als stilisierte animierte Karikaturen. Leiterpersonas - alternative Versionen, die unterschiedliche Aspekte der Persönlichkeit eines Führers betonen - wurden verschiedene Spielstile angegeben. Weniger bekannte Zahlen aus weniger prominenten Zivilisationen entstanden.
Lautaro (Mapuche), Bà Triệu (Vietnam) und Königin Gorgo (Sparta) sind Hauptbeispiele. Führungskräfte wurden nicht mehr durch ihre gesamten Vermächtnisse definiert, sondern durch bestimmte Kapitel ihres Lebens, was den Weg für den Ansatz von Civ VII ebnete. Eleanor von Aquitaine (Frankreich/England) und Kublai Khan (Mongolen/China) verkörperten dies, gefolgt von Zivilisationen mit mehreren Führungsoptionen (z. B. Amerika, China). Leader -Personas diversifizierte den Kader weiter (Catherine de Medici, Theodore Roosevelt usw.).
Zivilisation VII: Frische Gesichter und einzigartige Führer
Die Zivilisation VII zeigt den bislang vielfältigsten und kreativsten Dienstplan. Es verfügt über unkonventionelle Führungskräfte, mehrere Personas und sorgfältig kuratierte Auswahlmöglichkeiten für verschiedene Playstyles. Der Mix-and-Match-Ansatz für Zivilisationen und Führungskräfte ermöglicht es weniger bekannte Figuren im Mittelpunkt.
Harriet Tubman, der amerikanische Abolitionist, ist ein bemerkenswertes Beispiel, das eine einzigartige Spymaster -Rolle übernimmt. Niccolò Machiavelli verkörpert, obwohl er kein Staatsoberhaupt ist, seine diplomatischen Werke. José Rizal von den Philippinen repräsentiert seine Nation mit Schwerpunkt auf Diplomatie und narrativen Ereignissen.
Über fast 30 Jahre hat sich der Fokus der Zivilisation von Supermächten zu einer vielfältigen Sammlung einflussreicher Figuren verlagert, die eine reichhaltigere Geschichte der Menschheit erzählen. Die Definition der Führung hat sich dramatisch weiterentwickelt, aber ihre Bedeutung bleibt unerschütterlich.
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